Teralco Group nace en 2002 y se convierte en CONVOTIS Iberia en 2024. Desde entonces, hemos estado comprometidos con ayudar a las empresas a mejorar su rendimiento y eficiencia a través del uso de tecnología innovadora. Con nuestros más de 20 años de experiencia, hemos ayudado a numerosas compañías a implementar soluciones tecnológicas.

En CONVOTIS, Tú sumas con tu experiencia y habilidades, Tú importas en nuestra toma de decisiones y Tú eliges el camino para tu desarrollo profesional.

¿Cómo es un día en CONVOTIS Iberia?

Tu jornada laboral tiene flexibilidad así que puedes ajustar tu horario dentro de un margen, que será el que más te convenga. Si haces tiempo de más un día o sales antes por necesidades personales, lo compensas otro día sin problemas. Además, puedes decidir si quieres trabajar desde la oficina o desde casa.

En la oficina encontrarás café, caramelos y un futbolín para relajarte y compartir buenos momentos con tus compañeros. Contamos también con seguro médico y retribución flexible.

Durante el año podrás participar en eventos internos, actividades al aire libre, jornadas lúdicas y partidos de pádel. Queremos que disfrutes tu tiempo y tengas vacaciones cuando las necesites, siempre acompañado de un equipo cercano y colaborativo.

En cuanto a tu desarrollo profesional, te apoyamos en tu crecimiento: tendrás acceso a formaciones, clases de inglés y certificaciones. Valoramos tu aprendizaje y tus aspiraciones.

Todo esto forma parte de nuestra filosofía #CONVOTISLife. Crecemos contigo.

Requisitos

En CONVOTIS Iberia buscamos incorporar a un/a Data Engineer Senior. Te incorporarás al equipo de Data Engineering para diseñar, construir y evolucionar pipelines y modelos de datos robustos y mantenibles.

El objetivo no es solo mover datos: queremos simplificar la arquitectura, mejorar la calidad y acelerar la entrega de productos de datos preparados para analítica, reporting e inteligencia artificial. Nos importa la experiencia, pero sobre todo tu autonomía, tu criterio técnico y tu capacidad para construir soluciones que otros puedan mantener.

¿Qué harás?

• Orquestar procesos con Airflow, incorporando monitorización, alertas, reintentos y controles de calidad

• Crear y evolucionar modelos analíticos con dbt, aplicando buenas prácticas de modularidad, testing, documentación y linaje

• Participar en la definición de arquitecturas por capas y contratos de datos que faciliten el consumo por BI, analítica e IA

• Optimizar el rendimiento, los costes y la fiabilidad de los procesos, identificando deuda técnica y oportunidades de simplificación

• Trabajar con perfiles de negocio, BI y plataforma para convertir necesidades reales en soluciones de datos sostenibles

• Explorar y aplicar casos de uso de IA que mejoren el desarrollo, la calidad, la documentación o el aprovechamiento del dato

Stack principal:

• Databricks (para extracción), Airflow, dbt, Snowflake e IA

¿Qué buscamos?

• Experiencia aproximada de 4 años en ingeniería de datos (valoramos también trayectorias más cortas si demuestran seniority, impacto y autonomía equivalentes)

• Buen dominio de SQL y Python, con capacidad para diseñar transformaciones claras, eficientes y testeables

• Experiencia práctica con Databricks, Airflow, dbt y Snowflake

• Conocimiento de modelado de datos, control de versiones, CI/CD, observabilidad y calidad del dato

• Capacidad para analizar problemas complejos, proponer alternativas y explicar decisiones técnicas de forma sencilla

• Mentalidad de producto, colaboración y mejora continua: que pienses en el uso y mantenimiento del dato, no solo en la entrega inmediata

Nos gustará aún más si...

• Tienes experiencia en gobierno del dato, catálogo, linaje, seguridad o gestión de costes

• Has participado en la evolución de una plataforma desde procesos heredados hacia modelos reutilizables y capas semánticas

• Has aplicado IA generativa o machine learning para acelerar tareas de ingeniería o habilitar nuevos productos de datos

• Te gusta compartir conocimiento, revisar código y ayudar a elevar el estándar técnico del equipo

Conócenos en el siguiente vídeo

Igualdad de Oportunidades en el Empleo

En CONVOTIS Iberia, estamos firmemente comprometidos con la igualdad de oportunidades en el empleo, asegurando un entorno inclusivo y respetuoso para todas las personas, sin importar su raza, nacionalidad, etnia, color de piel, religión, sexo, orientación sexual, edad, ciudadanía, estado civil, discapacidad, género, identidad o expresión de género, o su condición de veterano.

Asimismo, en cumplimiento con lo establecido en el Real Decreto 1026/2024 y en nuestro compromiso con los más altos estándares de diversidad e inclusión, establecemos criterios claros y concretos para garantizar un proceso de selección y contratación que priorice la formación y la idoneidad de cada persona para el puesto de trabajo. Ponemos especial atención en la no discriminación por orientación sexual, identidad de género o expresión de género.

En CONVOTIS Iberia, creemos que la diversidad enriquece nuestros equipos y nos impulsa hacia un futuro más justo, equitativo e inclusivo.