Teralco Group nace en 2002 y se convierte en CONVOTIS Iberia en 2024. Desde entonces, hemos estado comprometidos con ayudar a las empresas a mejorar su rendimiento y eficiencia a través del uso de tecnología innovadora. Con nuestros más de 20 años de experiencia, hemos ayudado a numerosas compañías a implementar soluciones tecnológicas.

En CONVOTIS, Tú sumas con tu experiencia y habilidades, Tú importas en nuestra toma de decisiones y Tú eliges el camino para tu desarrollo profesional.

¿Cómo es un día en CONVOTIS Iberia?

Tu jornada laboral tiene flexibilidad así que puedes ajustar tu horario dentro de un margen, que será el que más te convenga. Si haces tiempo de más un día o sales antes por necesidades personales, lo compensas otro día sin problemas. Además, puedes decidir si quieres trabajar desde la oficina o desde casa.

En la oficina encontrarás café, caramelos y un futbolín para relajarte y compartir buenos momentos con tus compañeros. Contamos también con seguro médico y retribución flexible.

Durante el año podrás participar en eventos internos, actividades al aire libre, jornadas lúdicas y partidos de pádel. Queremos que disfrutes tu tiempo y tengas vacaciones cuando las necesites, siempre acompañado de un equipo cercano y colaborativo.

En cuanto a tu desarrollo profesional, te apoyamos en tu crecimiento: tendrás acceso a formaciones, clases de inglés y certificaciones. Valoramos tu aprendizaje y tus aspiraciones.

Todo esto forma parte de nuestra filosofía #CONVOTISLife. Crecemos contigo.

Requisitos

En CONVOTIS Iberia buscamos un/a Site Reliability Engineer Senior para una plataforma de monitorización de caídas en tiempo real. Combina reportes de usuarios y señales para mostrar cuándo fallan aplicaciones, servicios y redes, y sufre picos de tráfico extremos durante las grandes caídas. Cuando internet falla, millones de personas miran primero esta plataforma, y tú ayudarás a que siga funcionando. Trabajarás en infraestructura cloud, automatización y operaciones, y poco a poco modernizarás y simplificarás lo que ya existe, dejando los sistemas un poco más limpios cada vez que los toques.

Buscamos una persona con experiencia en infraestructura cloud, automatización y operación de servicios de producción, capaz de ayudar a construir una plataforma robusta y preparada para crecer.

¿Qué harás?

• Diseñar y mantener infraestructura cloud sobre AWS.

• Automatizar la gestión de infraestructura utilizando Infrastructure as Code.

• Mejorar la observabilidad, monitorización y fiabilidad de la plataforma.

• Colaborar con los equipos de desarrollo para optimizar despliegues y operación.

• Mantener y evolucionar pipelines de CI/CD.

• Participar en la gestión de incidencias y análisis de causas raíz.

• Mejorar continuamente la seguridad, disponibilidad y rendimiento de los sistemas.

• Impulsar buenas prácticas de operación y automatización.

• Utilizar herramientas de IA para mejorar procesos operativos y de ingeniería.

¿Qué buscamos?

• 5+ años de experiencia en entornos Cloud, SRE, DevOps o Platform Engineering.

• Experiencia sólida en AWS.

• Experiencia con Terraform.

• Experiencia diseñando y manteniendo pipelines CI/CD.

• Experiencia trabajando con contenedores y despliegues automatizados.

• Experiencia monitorizando sistemas en producción.

• Inglés fluido.

Valoraremos especialmente

• Kubernetes.

• Observabilidad (OpenTelemetry, Grafana, Prometheus, Datadog o similares).

• Seguridad cloud.

• Gestión de identidades y accesos.

• Optimización de costes en AWS.

• Automatización mediante scripting.

Plus

• Conocimientos de redes TCP/IP.

• Experiencia en productos SaaS B2B.

• Plataformas distribuidas a gran escala.

• Experiencia colaborando con equipos internacionales.

Conócenos en el siguiente vídeo

Igualdad de Oportunidades en el Empleo

En CONVOTIS Iberia, estamos firmemente comprometidos con la igualdad de oportunidades en el empleo, asegurando un entorno inclusivo y respetuoso para todas las personas, sin importar su raza, nacionalidad, etnia, color de piel, religión, sexo, orientación sexual, edad, ciudadanía, estado civil, discapacidad, género, identidad o expresión de género, o su condición de veterano.

Asimismo, en cumplimiento con lo establecido en el Real Decreto 1026/2024 y en nuestro compromiso con los más altos estándares de diversidad e inclusión, establecemos criterios claros y concretos para garantizar un proceso de selección y contratación que priorice la formación y la idoneidad de cada persona para el puesto de trabajo. Ponemos especial atención en la no discriminación por orientación sexual, identidad de género o expresión de género.

En CONVOTIS Iberia, creemos que la diversidad enriquece nuestros equipos y nos impulsa hacia un futuro más justo, equitativo e inclusivo.